rain drop":1dox39zq said:sekecil apa gan? selama masih di batas ambang untuk administrasi (kalo sekarang kayaknya sekitar 2.75 - 3.3 tergantung perusahaan), masih oke-oke saja.
kalo pertanyaannya dibalik, IP besar pengaruh ga di dunia kerja, ya kembali ke pernyataan di atas juga, tergantung mau daftar di perusahaan mana, ada beberapa perusahaan meminta lulusan dengan standar minimal 3.5 atau bahkan 3.75 misalnya untuk program-program tertentu (Future Leader, Executive, General Manager, dkk).
Intinya sih IP itu cuma untuk batas masuk karena perusahaan (terutama yang besar) ga mau bingung gimana caranya menyaring calon karyawan terbaik dari ribuan atau bahkan puluhan ribu pendaftar.
Mau uji kompetensi (kognitif) satu persatu? asumsi satu orang 1 jam aja (normalnya 1 - 3 jam / orang) aja, 1000 orang = 1000 jam = 42 hari? itu baru yang pendaftarnya 1000 orang, gimana kalau itu perusahaan favorit yang pendaftarnya bisa 10000 orang?
jadi biasanya sih perusahaan yang ga mau bingung dan capek itu misahin pakai IP dulu. Ada tuh dulu teman ku (bukan teman 1 univ) masang IP nya 3.5 padahal aslinya ga sampe 3 (make alasan transkrip dkk belum keluar), eh dilulusin sampai tes-tes berikutnya. (cuma sayangnya pas udah masuk dan lagi percobaan/OJT, malah ga lulus).
nais inpo bgt bero..
rombongan.kancil":1dox39zq said:kalu ane, jujur aja, selama ini ngelamar kerja cuman pake ijazah sma..
ijazah sma.. skill, isi otak s3 ye bero..